La saison forte du Georgeville s’est amorcée cette semaine avec l’arrivée des cyclistes du Tour de Beauce et les 71 employés de l’hôtel, membres du Syndicat des Métallos font la grève depuis maintenant 21 jours. Ils réclament des augmentations salariales de près de 13 % et des modifications à certaines modalités comme l’attribution des pourboires et le statut des cuisiniers. Certains points avaient été réglés par les deux parties lors de la rencontre qui avait précédé le déclenchement de la grève, le 23 mai dernier et d’autres avancées ont été faites lors de la première conciliation le 31 mai. Depuis, rien. Ni la partie patronale ni syndicale ne veut faire de concession quant au litige salariale.

Les grévistes gardent le moral, bien que la troisième semaine de grève s’amorce aujourd’hui. Le permanent du Syndicat des Métallos, Benoît Boulet, a mentionné que le secours de grève sera mis en place dès le jeudi 14 juin. Le montant des allocations versées aux grévistes sera décidé lors d’une assemblée générale des syndiqués jeudi après-midi. Lors de cette assemblée, les membres décideront de la voie à suivre pour les prochains jours.

La direction du Georgesville est très occupée ces jours-ci avec l’événement cycliste du Tour de Beauce. Actuellement 70 chambres sont louées, comparativement à un peu plus de 90 par les années passées. Le directeur général, Alain April, a souligné que certaines personnes, notamment des journalistes, ont refusé de traverser les piquets de grève. Il affirme que la douzaine de cadres travaillent très fort pour maintenir le service, mais indique avoir fermé, au moins pour la durée du Tour de Beauce, les deux restaurants afin de garder ses effectifs du côté hôtelier.

Le syndicat des Métallos a demandé au ministre du travail, David Whissell, la visite d’un inspecteur au Georgesville afin de s’assurer du respect de la loi anti-briseur de grève. Un inspecteur est venu, selon M. April, qui attend le rapport prochainement. Il assure qu’il n’a pas recours à des cadres de d’autres établissements ni à des sous-contractants. Le directeur général soulève le fait que les cadres arrivent seuls à maintenir le service, mais rappelle que tous travaillent de nombreuses heures par jour.

Les négociations sont interrompues. La conciliatrice, France Racine, devrait tenter de provoquer une deuxième rencontre prochainement, du moins c’est ce qu’espèrent les deux parties. Toutefois, il semble clair que ni l’une ni l’autre des parties ne lâchera le morceau quant au salaire. Les employés clament qu’ils ne veulent plus être sous-payés et la direction maintient qu’elle ne peut pas donner ce qu’elle n’a pas». Le salaire moyen des employés du Georgesville est de 11 $ de l’heure.