La Coop de santé de Robert-Cliche veut promouvoir la conciliation travail-famille
Nancie Allaire, directrice générale et mère de deux enfants, Rémi Bolduc, agent au développement des affaires et père d’un garçon de deux ans et Joannie Veilleux, agente à la réception, maman depuis quatre ans et enceinte de 29 semaines.
La Coopérative de santé de Robert-Cliche a fait une demande d’obtention de la norme « conciliation travail-famille » auprès du Bureau de la normalisation du Québec. La directrice générale de l’établissement, Nancie Allaire, estime que la conciliation travail-famille c’est bon pour la santé. Selon Mme Allaire, les employeurs doivent prendre conscience qu’ils peuvent faire la différence dans la prévention de troubles de la santé et dans l’amélioration de la qualité de vie de leurs travailleurs et de leur famille.
Le projet de la Coopérative de santé est financé en partie par le ministère de la Famille et des Aînés. Précisons que d’autres entreprises au Québec ont emboîté le pas afin d’obtenir cette reconnaissance afin d’améliorer la qualité de vie de leurs employés.
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