La sortie publique de la direction de la Résidence Le Tremplin, pour recruter du personnel à son établissement Cœur-Vaillant, localisée à Saint-Prosper, a porté ses fruits.

En effet, cinq nouvelles personnes ont été recrutées et d’autres entrevues sont à venir car l'organisme a reçu une quinzaine de candidatures, a fait savoir la présidente du conseil d’administration, Judith Leblond, dans un courriel envoyé à EnBeauce.com.

Mardi, notre média rapportait que si Le Tremplin ne réussissait pas à trouver du renfort sur le plancher dans les prochains jours pour offrir les services, l’avenir des installations de Saint-Prosper (l'OSBL compte aussi une résidence à Lac Etchemin) serait grandement compromis et elle pourrait devoir fermer ses portes cette fin de semaine.

L'arrivée de nouveaux employés donne un répit jusqu'au 16 août pour la résidence Coeur Vaillant qui compte 16 logements adaptés, mis en place pour répondre aux besoins de personnes du territoire vivant avec des handicaps.

« Nos quarts de travail sont presque tous comblés jusqu’au 16 août. La bataille n’est pas gagnée, mais on peut souffler un peu. Notre diagnostic organisationnel est débuté, nous aurons bientôt un plan d’actions à mettre à jour », a indiqué Mme Leblond.

Cette semaine, le Centre intégré de la santé et des services sociaux (CISSS) de Chaudière-Appalaches avait envoyé une communication mentionnant qu'il avait été en appui depuis plusieurs semaines à l'organisme en fournissant, depuis la mi-juillet, des employés sur plusieurs quarts de travail de façon temporaire, en proposant la relocalisation d’usagers, de façon volontaire, avec une possibilité pour le CISSS de Chaudière-Appalaches d’accueillir, à son unité de réadaptation intensive (URFI) de Beauceville, certains résidents de la ressource et en offrant du soutien à la gestion.