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L’exode des jeunes préoccupe la région

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22 juin 2009
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Une rencontre ayant pour thème « L’exode des jeunes des milieux ruraux, une situation préoccupante » s’est tenue le 3 juin dernier à Saint-Martin. Cette rencontre organisée par le Centre local de développement (CLD) de Beauce-Sartigan en collaboration avec le Carrefour jeunesse-emploi de Beauce-Sud, a attiré plus de 45 personnes de divers milieux beaucerons.

Cette rencontre a permis aux participants d’échanger en ateliers afin de favoriser la rétention des jeunes en région et sur ce qui pourrait être réalisé pour les attirer davantage. De plus, une table jeunesse de jeunes (18 à 35 ans) provenant du milieu rural sera mise en œuvre afin d’examiner et de prioriser les actions qui sont ressorties de cette rencontre.

Les participants se sont dits satisfaits des efforts de certaines municipalités de développer divers projets : infrastructures sportives ou culturelles, mise en place de garderie, de comité d’accueil et de programmes d’accès à la propriété.

Régionalement, les participants ont reconnu l’importance de la présence de pistes cyclables, du CIMIC, du Centre universitaire et de l'École d'entrepreneurship de Beauce sont des atouts majeurs pour attirer les jeunes.

Points à améliorer
Parmi les importants constats tirés par les intervenants, la disponibilité des stages et des emplois demeurant un facteur clé pour attirer les jeunes. On demande une meilleure ouverture des employeurs régionaux à l’embauche de jeunes.

Par ailleurs, ils ont souligné l’importance de maintenir les services tels que la santé et l’éducation. Le groupe soutient que l’on doit faire plus pour faire connaître les attractions touristiques du milieu

Le groupe a aussi souligné que l’on devra compléter le projet de l’autoroute 73 et améliorer l’accessibilité à Internet haute vitesse. Il exhorte les leaders municipaux à développer des ententes de collaboration intermunicipale afin de développer des projets ou infrastructures communes.

On déplore aussi le manque d’emploi, l’absence de transport en commun, le manque de médecins, les salaires non concurrentiels et la question du zonage agricole actuel.

Pour plus d’information sur cette table jeunesse, communiquez avec Johanne Journeault du CLD de Beauce-Sartigan au 418 228-7810 ou Annie Poulin du Carrefour jeunesse-emploi de Beauce-Sud au 418 228-9610.

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2

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  • ML
    Margot Lachance
    temps Il y a 16 ans
    Je suis une mère de 3 enfants , qui ne demeurent pas en Beauce par choix du au travail, les employeurs ne donnent pas toujours la chance aux jeunes qui sortent des études universitaires, on dit à nos jeunes fait toi instruire mais à quel point on donne la chance à ces mêmes jeunes de travailler,? Le manque d'expérience est la première cause du non-emploi, mais pour avoir de l'expérience, il faut qu'il commence quelque part, Croyez-moi comme mère , j'ai vécu cela avec mes enfants et plus d'une fois , alors c'est sûrement une cause de l'exode de nos jeunes, la grande ville leur donne plus de possibilité. Pensez-y!!
  • C
    Céline
    temps Il y a 16 ans
    Je trouve que les employeurs sont très exigeants quand ils veulent embaucher quelqu'un, mais ils ne sont pas généreux pour le salaire. Ils veulent que la personne aie un diplôme universitaire, être bilingue et avec de l'expérience et tout ça pour un salaire de $10.00 l'heure. Comment voulez-vous que les jeunes ne quittent pas notre région.... Comparez dans les grandes villes et pas si loin, juste à Québec, les salaires ne sont pas à comparer.... En plus, c'est rendu aussi cher de rester à St-Georges que dans une grande ville, les logements ont tellement augmenter et les taxes...et tout....!!! Alors, employeurs, faites un petit examen de conscience...!!!

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